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　　中新網7月23日電 據澳門日報報道，澳門立法會22日細則性通過《公務人員職程制度》法案。分析公職制度法案臨委會主席沈振耀介紹法案意見書時指出，這次修改職程制度并非基于調整薪俸點，而是透過調整職程制度，解決公務人員多年處于職程頂點，及缺乏發(fā)展前景等問題。

　　法律訂定所有人員因轉入新職程而引致的薪俸點調整，可追溯至2007年7月1日。

　　立法會22日下午3時舉行全體大會，細則性表決及通過《公務人員職程制度》法案。沈振耀介紹意見書時稱，法案延遲審議，主要是立法會收到特區(qū)政府送交的法案時，正值第三立法會期臨近完結，立法會當時忙于審議多項需優(yōu)先處理的緊急且復雜的法案。

　　法案的目的是因特區(qū)政府需調整職程制度及解決公務人員長期處于職程頂點的問題，故檢討有關職程制度并非基于調整薪俸點。沈振耀表示，公共行政的運作不斷發(fā)展，現行的公務人員職程制度自1989年實施，臨委會認為已不合時宜，故同意修訂，解決公務人員多年來處于職程頂點及感到無發(fā)展前景等問題。臨委會討論及修訂相關條文時，已考慮審議法案期間立法會收到的意見。

　　沈振耀表示，臨委會關注法案將職程由現時四個級別合并為兩個級別，以及如何將有關工作人員轉入新職程的問題。委員會還關心延長工作人員晉級至職程頂點的時間；垂直職程新增一個級別，橫向職程增加多個職階；取消部分職程及將部分一般職程轉為特別職程；修訂部分特別職程，例如登記局長和公證員職程帶來的影響以及法案不設法律翻譯職程，缺乏解決翻譯專業(yè)人員的方案等問題。

　　沈振耀指出，法案的修訂文本維持在一般性通過時體現的政策取向，故修改主要集中在技術方面，所有條文均獲立法會細則性通過，法案將于公布翌日起生效。法律訂定所有人員因轉入新職程引致的薪俸點調整，均可追溯至2007年7月1日。